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        1. 做好青年就業工作 鄭州將打出組合拳

          2025-07-11 來源: 鄭州晚報 鄭州客戶端官方網站 分享到:

          做好青年就業工作 鄭州將打出組合拳

          全年擬歸集市場化 崗位需求20萬個以上

          新建、改建“樂業小站”不少于191個

          高校畢業生等青年就業關系民生福祉、社會穩定和高質量發展。7月10日,記者從市人社局獲悉,該局和教育局、財政局共同就《關于做好2025年高校畢業生等青年就業工作的通知(征求意見稿)》(以下簡稱意見稿)公開征求意見,從挖潛擴容就業空間、提升就業能力、加強就業服務保障和營造就業良好環境4個方面拿出誠意滿滿的政策。如您對該意見稿有話說,可以在7月25日18時前將意見發至電子郵箱:jiuyechu123@126.com。

          亮點一:挖潛擴容就業空間

          就支持市場主體穩崗擴崗方面,意見稿提出,實施重點領域、重點行業、城鄉基層和中小微企業就業支持計劃,全年歸集市場化用工崗位需求20萬個以上。激勵企業吸納高校畢業生等青年,延續實施失業保險穩崗返還、一次性擴崗補助和階段性降低失業、工傷保險費率政策至2025年12月31日,落實小微企業吸納高校畢業生社會保險補貼政策。對招用畢業年度及離校兩年內未就業高校畢業生和16至24歲登記失業青年,簽訂勞動合同,并按規定為其足額繳納3個月以上的失業、工傷、職工養老保險費的社會組織,參照企業享受每招用1人按1500元的標準發放一次性擴崗補助,所需資金從失業保險基金支出,政策執行至2025年12月31日。

          公共部門崗位方面,我市要加快全市事業單位,特別是區縣(市)、鄉事業單位公開招聘進度,8月底之前完成面向2025屆高校畢業生的招聘工作。優化國有企業崗位資源配置,加大校園招聘力度,穩定擴大其招聘高校畢業生規模。延續實施國有企業一次性增人增資政策,政策執行至2026年12月31日。

          如果青年自己創業也有政策優惠:在資金、場地等方面向高校畢業生創業者傾斜,政府投資的創業孵化載體應安排30%左右的場地,免費供高校畢業生創業者使用。優化一次性創業開業補貼政策,對符合條件的離校2年內高校畢業生,在鄭州市區首次創辦小微企業或從事個體經營且正常運營1年以上的,按規定給予1萬元補貼。落實創業擔保貸款及貼息政策,個人創業的按規定給予最高50萬元創業擔保貸款額度,合伙創業的最高不超過符合條件的個人創業擔保貸款額度之和的110%,且不超過400萬元。

          為靈活就業人員提供相應保障。對離校2年內未就業高校畢業生實現靈活就業并繳納社會保險費的,按其實際繳納社會保險費的不超過2/3給予社會保險補貼,補貼期限最長不超過2年。

          亮點二:提升就業能力

          學校要給畢業生進行就業指導,根據意見稿,高校每個院系至少配備1名專職就業工作人員。

          鼓勵高校圍繞未來產業和戰略性新興產業發展、傳統產業轉型、數字經濟、綠色經濟、低空經濟以及民生服務保障等人才急需領域,開設“微專業”和職業能力培訓課程,重點支持人工智能應用賦能就業培訓。高校要組織“紅黃牌”提示專業就業質量不高、社會需求減少的相關學科專業點學生參與“微專業”或培訓課程學習,優化知識和技能結構,通過考核后給予學分認定或提供相關學習證明。鼓勵高校建立更靈活的學習制度,允許近年持續就業狀況不佳相關專業學生按規定轉專業或輔修其他專業。

          開展就業見習質量提升行動,圍繞高端裝備、智能制造、健康照護、醫療服務等重點領域龍頭企業和高校、科研院所、社會團體等單位,重點開發適合高校畢業生發展的管理類、技術類、科研類等高質量見習崗位,全年募集不少于1.4萬個見習崗位。鼓勵開發區、區縣(市)開展就業見習專場對接活動,動員引導畢業生積極參加崗前鍛煉,全年為4000名大學生提供就業見習機會。對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的給予剩余期限見習補貼,政策執行至2025年12月31日。

          亮點三:加強就業服務保障

          正值夏日,夜市招聘會又火了起來。對此,我市要深耕百日千萬招聘、全國城市聯合招聘高校畢業生、民營企業招聘月、國聘行動、人力資源市場高校畢業生就業服務專項行動、“豫薦未來 青春啟航”等專項行動,豐富先進制造業促就業、夏季招聘夜市行業企業專場、直播帶崗等特色招聘活動,實現招聘信息不斷線、就業服務不停歇。市級公共就業人才服務機構每周至少舉辦3次招聘活動,開發區、區縣(市)公共就業人才服務機構每月舉辦1至2次招聘活動。對公共就業人才服務機構獨自開展及其與高校聯合開展的招聘活動,進場招聘單位在100家以上的,可按每家參會單位200元的標準申請補貼。

          我市還將依托“樂業小站”等現有資源,新建、改建家門口就業服務站,為青年群體提供“一站式”就業服務,全年新建、改建不少于191個。

          亮點四:營造就業良好環境

          我市要加強公共就業服務活動和校園招聘活動參與單位資質及崗位信息審核,依法查處虛假招聘、違規收費、售賣就業協議、“黑中介”、“培訓貸”等違法違規行為。

          同時,選樹一批服務重大戰略、扎根城鄉基層、投身西部地區等青年就業典型,組織好“平凡崗位精彩人生”“勞模工匠進校園”“基層就業卓越獎學(教)金”等人物事跡宣傳,加大“豫創天下”創業大賽、大學生創新大賽、大學生職業規劃大賽等獲獎選手或項目的宣傳力度,引導高校畢業生等青年從國家發展需要和個人實際出發,理性務實選擇職業和崗位。

          記者 李娜

          《鄭州晚報》版面截圖

          分享到: 編輯:周愛巧 統籌:曹杰

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