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        1. 薪酬待遇、職稱評聘、執業環境……河南出臺暖心舉措全方位保護關愛醫務人員

          2020-03-06 來源: 鄭州晚報 鄭州客戶端官方網站 分享到:

          3月5日下午,在“河南省新冠肺炎疫情防控專題”第二十三場新聞發布會上,省疫情防控指揮部辦公室綜合組副組長省衛生健康委黨組成員、副主任張若石介紹,我省下發了《關于進一步做好保護關心愛護醫務人員的通知》,將從薪酬待遇、職稱評聘、執業環境等多個方面出臺暖心舉措全方位保護關愛醫務人員。

          通知要求,提高疫情防控人員薪酬待遇,發放臨時性工作補助和慰問金,落實疫情防治醫務人員和防疫工作者薪酬和津貼。

          疫情防控期間,對直接接觸待排查病例或確診病例的相關人員,按照每人每天300元予以補助;

          對參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者,按照每人每天200元予以補助。

          對省內有確診、疑似病例的定點醫院隔離病房工作人員每人發放慰問金3000元。

          按照醫療衛生機構承擔的防控任務量、風險程度等因素,核增一次性績效工資總量。落實發放衛生防疫津貼,確保足額發放到位。

          通知明確,對一線醫務人員實施職稱評聘政策傾斜。對一線醫務人員,在職稱評聘中優先申報、優先參評、優先聘任;初級職稱人員可提前一年晉升中級職稱,中級及以上職稱人員申報高一級職稱免一次業務考試,受省部級以上表彰獎勵的,不受年限限制直接申報高一級職稱評審。

          通知強調,切實做好醫務人員其他支持保障工作。關心一線醫務人員身心健康,落實一線醫務人員生活保障,加強醫務人員個人防護,確保輪換休整到位,創造更加安全的執業環境。

          切實解決醫務人員及其家屬后顧之憂,建立社區干部聯系幫扶一線醫務人員家庭制度,對困難家庭照顧幫扶,優先安排子女入園入學,保障子女入學升學。特事特辦,簡化程序,做好工傷認定和待遇保障。妥善做好烈士褒揚,落實好撫恤優待政策。

          注重在抗疫一線發展黨員,及時開展先進表彰獎勵,大力弘揚職業精神,營造尊醫重衛的良好氛圍。全省國有旅游景區自疫情結束之日起,向醫務人員免費開放一年。

          鄭報全媒體記者 張競昳/文 ?周甬/圖



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