俗稱“師帶徒”的中醫師承教育，是中醫藥人才培養的獨特方式，也是中醫藥學理論和實踐薪火相傳、歷久彌新的重要因素。為此，河南省啟動實施第三批中醫藥青苗人才培養項目，即遴選中醫藥“名師”并為其選配優秀青年“弟子”進行師承教育。這是記者昨日從河南省衛健委獲得的信息。
中醫師承是指中醫藥學理論和實踐的代代相傳，師徒之間傳授醫術和經驗的傳統方式。它強調師傅與徒弟之間的傳承關系，通過口述、示范、實踐等方式，將中醫藥學的精髓和經驗傳承給后代。
在此基礎上，《河南省第三批中醫藥青苗人才項目實施方案》明確要求，我省將遴選一批有豐富獨到學術經驗和技術專長的中醫藥專家為指導老師，選配具有相當專業理論和一定實踐經驗的青年業務骨干為他們的繼承人，采取師承方式進行培養，造就一批熱愛中醫藥事業、中醫理論深厚、中醫藥技術精湛、品德優良、醫德高尚的中醫藥繼承創新型人才。
《方案》對遴選的中醫、中藥類別指導老師和繼承人應具備的條件做出了具體要求。
其中，指導老師應具有主任中醫師、主任中藥師職稱，累計從事中醫藥臨床工作15年以上，有豐富獨到的學術經驗和技術專長，醫德高尚，在群眾中享有盛譽，得到同行公認，身體健康，堅持臨床實踐，能夠保證每周不少于1.5個工作日的帶教時間，保證教學計劃和帶教任務的完成。
繼承人應年齡40歲及以下；有志于繼承和研究老中醫藥專家學術經驗、技術專長并勇于創新；具有大學本科及以上學歷，從事中醫、中西醫結合、中藥、中醫護理專業的臨床工作滿3年，西醫臨床醫學類專業畢業生從事醫療專業工作時間累計滿5年，與指導老師所從事的專業基本對口、專業特點相近或適宜交叉融合發揮臨床優勢。
第三批中醫藥青苗人才的培養將分專業進行，中醫臨床專業周期2年，中藥、中醫護理專業周期1年。每名指導老師配備3名繼承人，其中至少1名繼承人來自縣級及以下醫療衛生機構。
數據顯示，自2018年起，我省啟動河南省中醫藥青苗人才培養項目，前兩批已遴選青苗人才指導老師311名、繼承人933名。
記者?王紅
